稳就业，就是稳脱贫。今年受疫情影响，一批贫困劳动力面临外出难的尴尬局面，为切实保证就业，肥西县丰乐镇通过一系列措施，疏通就业“梗阻”，提升脱贫成效。

  发展产业，吸纳一批。促就业，岗位是关键。在扩大本地龙头企业、扶贫产业基地用工容量，安置符合条件的贫困劳动力就近就业外，该镇着力发展集中连片特色扶贫产业，鼓励村集体根据现有的产业现状和资源条件，打造一批长效稳定的村集体产业项目。该镇赵桥村和双枣社区分别建有瓜蒌子种植产业园，并与安徽乐丰园生态农业科技有限公司签订购销合同；在丰乐社区，颇具特色的豆制品扶贫产业园已加足马力开工。这些项目的“上马”，不仅帮助脱贫户和周边群众就近就业，更壮大了村集体经济，为脱贫户带来直接的分红收益。

  积极引导，帮助对接。汪庆荣是该镇民主村的一名脱贫户，受疫情影响一直未能找到合适的工作，得知情况后，村两委主动包车辗转三家人才招聘中心，最终帮其找到心仪的工作。“真是多亏了村干部们，他们对我的事情跟自己的事情一样上心，一直给我发一些岗位招聘信息，要不是他们今天带我来参加招聘会，我还不知道什么时候才能找到工作咧”汪庆荣开心地说。

  线上平台“永不落幕”,线下送岗精准对接。为了让贫困户都能尽快上岗、安心上岗，该镇一方面通过微信等线上平台定期定向推送岗位信息；另一方面提供点对点直接帮扶，除落实好返岗复工人员的健康证明、安全保障等问题外，主动带领贫困劳动力密集参加线下招聘会。

村两委带领贫困劳动力参加招聘会

  加强兜底，政策保障。无法离乡、无业可扶的贫困劳动力是最难就业的贫困群体。该镇灵活运用政策，开发拓展一系列公益性岗位安置就业。在岗位设置上重点开发路管员、水管员等乡村治理、基层社会服务领域岗位；在岗位职责上，做到工作任务、职责、区域、标准四明确，实现人员有台账，管理有制度，工作有标准，考评有依据，保证广大公益岗位人员能更好地履职尽责，高质量完成承担的工作任务。让贫困劳动力通过劳动既增加了收入，又唤醒了积极参与乡村治理的主人翁意识，就业获得感大幅提升，内生动力大大增强。

脱贫户参加路管员岗前培训

  只要就业稳,收入就能增,脱贫就更有底气。丰乐镇通过一系列“抓铁有痕”的举措，积极应对疫情给收官之战带来的新考验，畅通了脱贫户就业渠道，保证了脱贫户的收入，更坚定了收官之战必胜的信念。(肥西县丰乐镇 朱益丹)