据了解，去年，云南省人力资源和社会保障部门努力克服受新冠肺炎疫情影响，为转移农村劳动力抢占先机“争岗”，及早派出工作组分赴省外主要劳务输入地对接用工企业，加强省际劳务对接，共同成立联合指挥部，合力推进转移就业。通过专车、专列、包机，点对点安全转运劳动62.16万人。

同时，积极支持就地就近就业，出台“免、减、缓、延、返、补”20余份援企稳岗保就业文件，实施45项减负、稳岗、扩就业的突破性政策。对产业发展不充分的地区，大力建设就业扶贫车间，累计认定扶贫车间2408个，吸纳农村劳动力18.21万人。开发公益性岗位，兜底安置贫困劳动力40.37万人。

此外，云南省还积极通过网络招聘活动，填补线下招聘暂停空白，大力实施“转移就业百日行动”“万场招聘进万村”活动，做到抓实招聘“引岗”。2020年，开展招聘活动7177场次，提供岗位464.86万个。通过跟踪服务实现“保岗”，及时帮助6798名失业人员转岗再就业，收集储备岗位25万多个。监测服务省外返乡人员1.5万人，实现再就业1.4万人。